El papel de las redes sociales en relaciones públicas y marketing

En el mundo actual, las Redes Sociales se han convertido en una parte integral de la estrategia de comunicación y marketing de las empresas y organizaciones. En este artículo, exploraremos el papel fundamental que desempeñan las Redes Sociales en Relaciones Públicas y Marketing, y cómo este enfoque estratégico se integra en el Bachelor de Relaciones Públicas de Formatic. Descubriremos cómo la formación académica y práctica en el Bachelor proporciona a los estudiantes las habilidades necesarias para utilizar efectivamente las Redes Sociales como una herramienta poderosa para alcanzar los objetivos de comunicación y promoción.

I. La evolución de las Redes Sociales en la comunicación y marketing:

En los últimos años, las Redes Sociales han experimentado un crecimiento exponencial, transformando la forma en que las empresas y organizaciones se comunican con su audiencia. Plataformas como Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn y YouTube han creado nuevas oportunidades para la interacción con los clientes, la promoción de productos y servicios, y la construcción de la imagen de marca. En el Bachelor de Relaciones Públicas de Formatic, los estudiantes tienen la oportunidad de comprender la evolución de las Redes Sociales y cómo han revolucionado el campo de las Relaciones Públicas y el Marketing.

II. Integración de las Redes Sociales en la estrategia de Relaciones Públicas:

Las Redes Sociales se han convertido en una herramienta esencial para fortalecer la presencia de una marca, interactuar con la audiencia y gestionar la reputación en línea. En el Bachelor de Relaciones Públicas de Formatic, los estudiantes aprenden a desarrollar estrategias de comunicación integradas que incluyan una presencia activa y efectiva en las Redes Sociales. El enfoque se centra en la creación de contenido relevante, la gestión de comunidades en línea, la resolución de conflictos y la monitorización de la imagen de la marca en estas plataformas.

III. Redes Sociales como herramienta de investigación y análisis:

Las Redes Sociales no solo son una vía para comunicarse con la audiencia, sino también una fuente valiosa de información para las Relaciones Públicas y el Marketing. Los estudiantes del Bachelor de Relaciones Públicas de Formatic aprenden a utilizar herramientas de análisis para recopilar datos sobre la percepción de la marca, la competencia y las tendencias del mercado a través de las Redes Sociales. Esta información permite a las empresas tomar decisiones más informadas y ajustar sus estrategias de comunicación y marketing en consecuencia.

IV. Campañas de Marketing en Redes Sociales:

En el Bachelor de Relaciones Públicas de Formatic, los estudiantes adquieren habilidades prácticas para diseñar y ejecutar campañas de marketing efectivas en Redes Sociales. A través de proyectos prácticos, aprenden a segmentar la audiencia, definir objetivos específicos, crear contenido atractivo y medir el rendimiento de las campañas. Estas habilidades son fundamentales para el éxito en el mundo del marketing digital, donde las Redes Sociales juegan un papel crucial en la promoción de productos y servicios.

V. Construyendo una marca personal en Redes Sociales:

El Bachelor de Relaciones Públicas de Formatic también enseña a los estudiantes sobre la importancia de la marca personal en las Redes Sociales. Los futuros profesionales aprenden a utilizar estas plataformas para mostrar sus habilidades, logros y pasiones, lo que les permite destacar en el competitivo mercado laboral. La formación en el Bachelor ayuda a los estudiantes a crear una imagen positiva de sí mismos en línea, lo que puede ser un activo valioso al buscar empleo en el campo de las Relaciones Públicas y el Marketing.

VI. Monitorización y gestión de crisis en Redes Sociales:

Las Redes Sociales también representan un espacio donde las marcas pueden enfrentar situaciones de crisis que afecten su reputación. En el Bachelor de Relaciones Públicas de Formatic, los estudiantes aprenden a desarrollar planes de acción para la gestión de crisis en Redes Sociales, anticipando y respondiendo de manera efectiva a situaciones desafiantes. La formación proporciona las herramientas para lidiar con comentarios negativos, rumores o situaciones imprevistas, protegiendo la imagen de la marca y preservando la confianza de la audiencia.

En el Bachelor de Relaciones Públicas de Formatic, los estudiantes adquieren una sólida formación en el uso estratégico de las Redes Sociales en el campo de las Relaciones Públicas y el Marketing. Desde la integración de las Redes Sociales en la estrategia de comunicación hasta la monitorización y gestión de crisis, la formación académica y práctica prepara a los estudiantes para aprovechar el potencial de estas plataformas en el mundo empresarial actual. Al combinar habilidades prácticas y conocimientos teóricos, el Bachelor de Relaciones Públicas de Formatic brinda a los futuros profesionales las herramientas necesarias para destacar en la emocionante y competitiva industria de las Relaciones Públicas y el Marketing.

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Ventajas de hacer un máster en gestión deportiva: Amplía tus horizontes profesionales en la industria del deporte

Un máster en gestión deportiva es una opción educativa atractiva para aquellos apasionados por el deporte y que desean desarrollar una carrera exitosa en la industria deportiva. En este artículo, exploraremos las ventajas de hacer un máster en gestión deportiva y cómo esta formación especializada puede abrir puertas a emocionantes oportunidades laborales en el mundo del deporte. Descubre cómo adquirir conocimientos avanzados y habilidades de gestión puede llevarte un paso más cerca del éxito profesional en esta industria en constante crecimiento.

1.Conocimientos especializados y avanzados en gestión deportiva:

Hacer un máster en gestión deportiva te brinda la oportunidad de adquirir conocimientos especializados y avanzados en el campo. Los programas de máster se centran en áreas como marketing deportivo, gestión de eventos deportivos, finanzas deportivas y liderazgo en el deporte. A través de cursos rigurosos y experiencias prácticas, los estudiantes obtienen una comprensión profunda de las dinámicas de la industria deportiva y las estrategias para impulsar el éxito y la sostenibilidad de las organizaciones deportivas.

2.Mejora de las oportunidades laborales:

Un máster en gestión deportiva puede marcar la diferencia en tu búsqueda de empleo en la industria del deporte. Los empleadores buscan candidatos con una educación avanzada y habilidades especializadas en gestión, y un máster en gestión deportiva te proporciona esa ventaja competitiva. Con este título, estarás calificado para puestos de mayor responsabilidad y liderazgo en organizaciones deportivas, ligas profesionales, clubes deportivos y agencias de marketing deportivo.

3.Desarrollo de habilidades de liderazgo y toma de decisiones:

Un máster en gestión deportiva te brinda la oportunidad de desarrollar habilidades de liderazgo y toma de decisiones. Los programas de máster suelen incluir cursos sobre liderazgo, gestión de equipos, negociación y resolución de problemas, lo que te prepara para asumir roles de liderazgo en la industria del deporte. Estas habilidades son altamente valoradas por los empleadores y te permitirán abordar los desafíos y oportunidades en el campo de manera efectiva.

Salidas laborales en la industria deportiva:

Las salidas laborales para los graduados de un máster en gestión deportiva son diversas y emocionantes. Algunas de las opciones profesionales incluyen:

Gerente de marketing deportivo: Encargado de promocionar equipos, eventos y patrocinadores en la industria deportiva.

Director de eventos deportivos: Responsable de la planificación, organización y ejecución de eventos deportivos atractivos y exitosos.

Gestor de instalaciones deportivas: Encargado de la gestión y operación de instalaciones deportivas, como estadios, centros deportivos y gimnasios.

Consultor deportivo: Asesorando a organizaciones deportivas y clubes sobre estrategias de negocio y desarrollo.

Director de desarrollo deportivo: Encargado de promover programas y proyectos que fomenten el deporte en la comunidad y el desarrollo de talentos.

Hacer un máster en gestión deportiva ofrece una amplia gama de ventajas, desde el acceso a conocimientos especializados hasta la creación de una red de contactos valiosa. Con esta formación, podrás mejorar tus oportunidades laborales y acceder a emocionantes carreras en la industria del deporte. Ya sea que sueñes con liderar eventos deportivos, gestionar instalaciones deportivas o trabajar en marketing deportivo, un máster en gestión deportiva te proporciona las herramientas necesarias para triunfar en esta apasionante industria.

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CFGS en turismo: Formación práctica y especializada para impulsar tu carrera en la industria

Los ciclos formativos de grado superior (CFGS) en turismo ofrecen una excelente opción educativa para aquellos que desean ingresar rápidamente al mercado laboral con habilidades especializadas en áreas específicas de la industria del turismo. En este artículo, exploraremos cómo los CFGS brindan una formación práctica y especializada en campos como la gestión hotelera, las agencias de viajes y el turismo sostenible. Descubre cómo estos programas pueden prepararte para una carrera emocionante y llena de oportunidades en la industria turística.

Enfoque práctico en la gestión hotelera:

Los CFGS en turismo con especialización en gestión hotelera se centran en desarrollar las habilidades necesarias para administrar y operar con éxito un establecimiento hotelero. Estos programas brindan una formación práctica en áreas como gestión de reservas, atención al cliente, gestión de personal, planificación de eventos y control de calidad. A través de pasantías y proyectos prácticos, los estudiantes adquieren experiencia real en la gestión hotelera y se familiarizan con las operaciones diarias de un hotel. Esta formación práctica les proporciona una base sólida para enfrentar los desafíos del sector hotelero y avanzar en sus carreras.

Especialización en agencias de viajes y organización de eventos 

Los CFGS en turismo con enfoque en agencias de viajes y organización de eventos brindan a los estudiantes las habilidades necesarias para trabajar en este emocionante sector. Estos programas se centran en áreas como la planificación y gestión de viajes, diseño de itinerarios, gestión de reservas y organización de eventos turísticos. A través de proyectos prácticos y simulaciones, los estudiantes aprenden a crear experiencias de viaje memorables, a interactuar con proveedores de servicios y a brindar asesoramiento profesional a los viajeros. Esta formación especializada les permite ingresar al campo de las agencias de viajes y eventos con conocimientos prácticos y habilidades específicas para tener éxito en esta área en constante evolución.

Sostenibilidad y turismo responsable:

El turismo sostenible y responsable es una tendencia importante en la industria turística actual. Los CFGS en turismo con enfoque en sostenibilidad y turismo responsable brindan a los estudiantes una comprensión profunda de los desafíos ambientales, sociales y culturales asociados con el turismo y cómo abordarlos de manera sostenible. Estos programas se centran en áreas como gestión ambiental, desarrollo comunitario, turismo cultural y conservación del patrimonio. A través de proyectos prácticos y experiencias en el campo, los estudiantes aprenden a desarrollar y promover prácticas sostenibles en la industria turística, ayudando a preservar los recursos naturales y culturales de los destinos mientras satisfacen las necesidades de los turistas.

Los Ciclos formativos de grado superior (CFGS) en turismo ofrecen una formación práctica y especializada en áreas específicas del turismo, como gestión hotelera, agencias de viajes y turismo sostenible. Estos programas brindan a los estudiantes una sólida base de conocimientos teóricos combinada con experiencia práctica relevante para el campo en el que desean especializarse. Al completar un CFGS en turismo, los graduados están preparados para ingresar al mercado laboral con habilidades específicas y una comprensión profunda de las dinámicas de la industria turística. Ya sea que desees trabajar en un hotel, una agencia de viajes o contribuir al turismo sostenible, un CFGS en turismo puede ser el camino perfecto para impulsar tu carrera en la industria turística.

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5 Razones por las que estudiar un Bachelor en Gestión Deportiva: Una carrera emocionante y llena de oportunidades

La industria del deporte ha experimentado un crecimiento significativo en las últimas décadas, convirtiéndose en un sector globalizado y altamente lucrativo. Si tienes pasión por el deporte y estás interesado en combinar tus habilidades empresariales con tu amor por las actividades físicas, un Bachelor en Gestión Deportiva podría ser la elección perfecta para tu carrera. En este artículo, exploraremos cinco razones convincentes por las que estudiar un Bachelor en Gestión Deportiva puede brindarte una educación valiosa, oportunidades emocionantes y una trayectoria profesional satisfactoria en el apasionante mundo del deporte.

I. Un sector en crecimiento y alta demanda:

El mundo del deporte es una industria en constante crecimiento y evolución. Desde ligas deportivas profesionales hasta clubes, eventos deportivos y organizaciones sin fines de lucro, hay una gran demanda de profesionales capacitados en la gestión deportiva. Estudiar un Bachelor en Gestión Deportiva te proporcionará las habilidades y el conocimiento necesarios para acceder a un mercado laboral en expansión, donde podrás contribuir al éxito y desarrollo de diversas organizaciones deportivas.

II. Combinación de pasión por el deporte y habilidades empresariales:

Un Bachelor en Gestión Deportiva te permite combinar tu pasión por el deporte con habilidades empresariales sólidas. Durante el programa, aprenderás sobre marketing deportivo, gestión financiera, patrocinios, planificación de eventos deportivos y estrategias de gestión. Esta combinación única de conocimientos te permitirá comprender y abordar los desafíos específicos que enfrentan las organizaciones deportivas, así como desarrollar estrategias para mejorar el rendimiento y la rentabilidad en el ámbito deportivo.

III. Diversidad de oportunidades laborales:

Estudiar un Bachelor en Gestión Deportiva te abrirá un amplio abanico de oportunidades laborales. Podrás trabajar en diversos roles, como gestor de eventos deportivos, director de marketing deportivo, administrador de instalaciones deportivas, agente deportivo o consultor deportivo. Además, podrás explorar oportunidades en ligas profesionales, clubes deportivos, organizaciones deportivas sin fines de lucro, empresas de marketing deportivo y agencias de gestión de deportistas. La diversidad de opciones laborales te permitirá encontrar un campo de trabajo que se alinee con tus intereses y habilidades particulares.

IV. Experiencias prácticas y redes de contacto:

Un Bachelor en Gestión Deportiva no se limita solo a la teoría, sino que también brinda oportunidades prácticas para desarrollar tus habilidades. A través de pasantías, proyectos prácticos y experiencias de trabajo en el campo, podrás aplicar tus conocimientos en entornos reales y adquirir experiencia valiosa. Además, tendrás la oportunidad de establecer contactos con profesionales de la industria y construir una red sólida que te ayude a impulsar tu carrera en el deporte.

V. Contribución al mundo del deporte y comunidad:

Estudiar un Bachelor en Gestión Deportiva te permitirá tener un impacto positivo en el mundo del deporte y la comunidad en general. Podrás contribuir al desarrollo de programas deportivos inclusivos, promover estilos de vida saludables, fomentar la participación de la juventud en el deporte y trabajar en proyectos comunitarios relacionados con el deporte. Esta carrera te brinda la oportunidad de utilizar tu pasión por el deporte como una fuerza impulsora para generar cambios positivos en la sociedad.

Un Bachelor en Gestión Deportiva es una excelente opción para aquellos apasionados por el deporte que desean combinar su amor por las actividades físicas con habilidades empresariales. Esta carrera ofrece oportunidades emocionantes, una amplia gama de opciones laborales y la posibilidad de contribuir al mundo del deporte y la comunidad. Al estudiar un Bachelor en Gestión Deportiva, estarás preparado para enfrentar los desafíos y aprovechar las oportunidades en esta industria en crecimiento. Así que si sueñas con una carrera que te permita combinar tu pasión con tus habilidades empresariales, considera un Bachelor en Gestión Deportiva como el camino para lograrlo.

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Qué papel juega el Director de Comunicación y Marketing en una campaña electoral

En las campañas electorales, la comunicación y el marketing son elementos clave para transmitir el mensaje político de manera clara y conectar con los votantes. Detrás de toda estrategia de comunicación efectiva se encuentra el Director de Comunicación y Marketing, conocido como Dircom, cuyo papel es fundamental para el éxito de una campaña política. Veremos las funciones y responsabilidades de este profesional en el ámbito político, así como la importancia del marketing en este contexto.

Director de comunicación en partidos políticos

El Director de Comunicación y Marketing de un partido político desempeña un rol estratégico en la definición y ejecución de las estrategias de comunicación y marketing político. Su objetivo principal es gestionar la imagen pública del partido y de sus candidatos, creando una narrativa coherente y convincente que satisfaga a los electores.

Este profesional debe tener una visión clara de los valores y objetivos del partido, así como del perfil de votante al que se dirige. Además, debe estar al tanto de las tendencias y dinámicas del entorno político y social en el que se desenvuelve. La capacidad de adaptarse rápidamente a los cambios y de anticiparse a las necesidades y expectativas de los votantes es fundamental para su éxito.

También juega un papel fundamental en la gestión de las relaciones con los medios de comunicación. Esto implica establecer contactos con periodistas, planificar y coordinar ruedas de prensa, entrevistas y otros eventos mediáticos. Asimismo, debe ser capaz de proporcionar información precisa y oportuna a los medios, responder a preguntas y consultas, y garantizar una cobertura mediática positiva para el partido.

Finalmente, actúa como enlace entre todos los actores políticos, asegurándose de que todos estén alineados en cuanto a la estrategia de comunicación y los mensajes clave.

Papel en la campaña electoral

Durante una campaña electoral, este profesional desempeña un papel crucial. Su responsabilidad principal es diseñar una estrategia de comunicación integral que permita transmitir el mensaje del partido de manera efectiva. Esto implica la creación de mensajes claros y persuasivos, así como la selección de los canales de comunicación más adecuados para llegar a la audiencia.

Además, el Dircom debe coordinar las actividades de comunicación y marketing, asegurándose de que todos los mensajes y acciones estén alineados con la estrategia general de la campaña. Esto implica trabajar de la mano con el equipo de campaña, los asesores políticos y los candidatos, para garantizar una coherencia en la forma en que se presenta el partido ante los electores.

Funciones del director de campaña

El Director de Comunicación y Marketing tiene varias funciones dentro de una campaña electoral. Además de la planificación estratégica y la coordinación de las actividades de comunicación y marketing, también se encarga de:

Investigación y análisis

El Dircom realiza investigaciones de mercado y análisis de datos para comprender mejor las necesidades y preferencias de los votantes. Esta información es crucial para diseñar mensajes y estrategias de comunicación efectivas.

Gestión de la imagen pública

Trabaja en la construcción de la imagen pública del partido y sus candidatos. Esto implica la gestión de la reputación, el manejo de crisis y la generación de una imagen positiva, coherente y fiable.

Relaciones con los medios de comunicación

Establece y mantiene relaciones con los medios de comunicación, organizando ruedas de prensa, entrevistas y otros eventos para difundir el mensaje del partido.

Coordinación de eventos y actos públicos

Organiza eventos y actos públicos para conectar con los votantes y generar visibilidad para el partido y sus candidatos.

Gestión financiera

La gestión eficiente de los recursos financieros es crucial para garantizar que la campaña cuente con los fondos necesarios para llevar a cabo sus actividades.

Importancia del marketing en política

El marketing desempeña un papel fundamental en las campañas electorales, ya que permite crear estrategias efectivas para alcanzar y persuadir a los votantes. En el ámbito político, el marketing se utiliza para influir en la opinión pública, generar confianza, movilizar a los seguidores y atraer a nuevos votantes.

El Director de Comunicación y Marketing trabaja en estrecha colaboración con los asesores políticos y los expertos en marketing para desarrollar estrategias que se ajusten a los objetivos del partido y que sean eficientes para llegar a la audiencia deseada. Utiliza herramientas de marketing como la segmentación de mercado, la investigación de este y la planificación estratégica para diseñar mensajes y acciones que generen impacto.

Además, el marketing político se basa en la construcción de una imagen sólida y coherente del partido y de sus candidatos. Esto implica el desarrollo de una identidad visual y verbal, la creación de mensajes claros y convincentes, y la gestión de la reputación. El director de comunicación se encarga de transmitir los valores y propuestas del partido de una manera atractiva y persuasiva, utilizando diferentes canales de comunicación como medios tradicionales, redes sociales, eventos y actos públicos.

Otro aspecto importante del marketing político es la movilización de los seguidores y la generación de participación ciudadana. Se crean estrategias para involucrar a la base de votantes, motivar su participación en la campaña y en las elecciones, y fomentar el compromiso cívico. Esto se logra a través de acciones como la organización de eventos, la creación de comunidades online y la utilización de herramientas digitales para la movilización.

La importancia del marketing en política radica en varios aspectos fundamentales que contribuyen al éxito de una campaña electoral. He aquí algunos puntos que evidencian la relevancia del marketing en política:

-Posicionamiento del partido.

-Conexión con los votantes.

-Movilización y participación ciudadana.

-Gestión de la imagen pública.

-Uso estratégico de los medios de comunicación.

-Creación de una narrativa coherente.

-Adaptación a las nuevas tecnologías.

En definitiva, un Director de Comunicación y Marketing desempeña un papel fundamental en las campañas electorales. Su expertise en comunicación y marketing político permite diseñar estrategias efectivas para transmitir el mensaje del partido, gestionar la imagen pública y generar participación ciudadana. A través de su trabajo, se busca influir en la opinión pública, conectar con los votantes y lograr el éxito en las elecciones. El marketing en política es una herramienta poderosa que permite alcanzar los objetivos políticos y generar impacto en la sociedad.

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Turismo: los retos de la sostenibilidad y la modernización

El turismo en España es uno de los pilares básicos de la economía nacional. Esto implica una necesidad de modernizarlo y adaptarlo a los nuevos tiempos para que siga siendo rentable. Para ello, se necesitan profesionales del sector que sean capaces de aplicar adecuadamente nuevas tendencias como la sostenibilidad.

Modernización del sector turístico español

Uno de los grandes frenos de la industria del turismo nacional es la falta de modernidad. La digitalización o la sostenibilidad no son dos términos muy comunes en este sector. Para poder afianzarlos y dar un salto con el que conseguir que el liderazgo del turismo europeo siga se necesita inversión. Para ello, el gobierno ha diseñado un plan a 3 años con el que afrontar todos esos retos.

Esto supone una inyección importante de dinero que podrás gestionar como profesional del sector turístico o la industria hotelera. Dentro de este salto existen varios factores que serán relevantes dentro de la modernización.

Economía local: El turismo debe tener un impacto positivo en la economía de lugar y, de eso, somos responsables todos. ¿Cómo podemos hacerlo? Es importante que fomentes el consumo en establecimientos regentados por gente de la zona, así como, que establezcas alianzas colaborativas para actividades completarías. De esta manera se creará riqueza en toda la zona.

Energías renovables: Apostar por las energías renovables y el autoconsumo ayuda a reducir el impacto medioambiental. Además, también se transmite una imagen de concienciación que resulta atractiva para el nuevo perfil de turista que tenemos hoy en día y que queremos conservar.

Contratación y formación local: Dentro de la generación de riqueza en la zona se puede contribuir contratando a personal residente. Para ello, es necesario formarlos en la actividad ofertada con el objetivo de seguir ofreciendo un servicio de calidad.

Concienciación social: Fomentar iniciativas para poder mantener el entorno limpio y crear concienciación a los visitantes con el objetivo de poder disfrutar del turismo durante muchos años más.

Digitalización: En la actualidad, la presencia en la red es fundamental y es algo a lo que no puede renunciar ninguna empresa del sector. Contar con un plan de digitalización que también incluya la automatización de procesos permite que tu compañía sea más eficiente.

Apuesta por la sostenibilidad

La gestión turística sostenible es quizás la mayor demanda que existe hoy en día. Todo el sector puede sumarse con el objetivo de reducir las emisiones y crear una conciencia social que cuide el planeta.

Para ello, se pueden aplicar una gran variedad de medidas que vamos a contar a continuación.

Compras de kilómetro 0: Ya sea en un restaurante o en un hotel, las compras de proximidad y de productos de temporada ayudan a reducir el impacto medioambiental. ¿Qué consigues esto? Los desplazamientos a la hora de comprar los productos serán muy cortos y por ello, no contaminarán. Además, también van a beneficiar la economía local para que siga creciendo.

Reciclaje: Es una tarea pendiente de muchas empresas del sector. Facilitar esta tarea con la colocación de cubos independientes y de explicaciones en los mismos ayudará a que sea un hábito más sistemático.

Acciones de concienciación: En el caso del sector turístico, las personas pueden ser más irresponsables por estar desconectadas. Es importante recordar que se puede ahorrar agua o reducir el uso de químicos. Por ejemplo, en los hoteles, se puede recordar a los clientes apagar las luces, cerrar el agua o reducir el cambio de toallas al mínimo imprescindible.

Desperdicio 0: Respecto a la gestión de residuos, se puede buscar el desperdicio 0 con una asociación local. Es posible emplear los desperdicios generados para otro uso, como, por ejemplo, la generación de compost en los restos orgánicos.

Inversión para mejorar la industria turística en España

Como hemos comentado, el Gobierno será uno de los mayores impulsores. A través del Ministerio de Turismo invertirá 478 millones de fondos europeos para sostenibilidad y digitalización. Este proceso se realizará a través de las Comunidades Autónomas y los Ayuntamientos.

Estas nuevas ayudas pretenden ayudar al sector a afrontar los nuevos retos de una industria que mueve el 13 % del PIB nacional. Los 4 pilares fundamentales de este plan son los siguientes:

-Transformación del modelo turístico

-Digitalización de destinos y empresas

-Planes de resiliencia para territorios extra peninsulares

-Impulso de competitividad para un nuevo perfil de turista

-Turismo internacional: evitar el impacto en el entorno

Las distancias son una de las fuentes de más impacto si hablamos de turismo internacional y medio ambiente. De todos los elementos que influyen en este tipo de viajes, el avión es uno de los grandes problemas cuando se busca ser más respetuoso con el entorno.

Además, las barreras idiomáticas pueden suponer un factor relevante a la hora de generar concienciación o seguir consejos que ayuden a reducir el impacto. Por ello, es fundamental acabar con la barrera del idioma. Para ello, se puede recurrir a herramientas digitales como códigos QR que dispongan de la información en diferentes lenguas y mejoren la comunicación.

Gestión de alojamientos turísticos

En el sector turístico, los alojamientos son uno de los aspectos que más se pueden mejorar, especialmente en el entorno de la sostenibilidad. ¿Cómo podemos hacer esto posible? Es posible aplicar todas las medidas que ya hemos comentado y utilizar las ayudas que se han aprobado para cambiar el sector en los próximos años.

Es importante que para concienciar a los huéspedes, lo primero es sensibilizar a todas las personas que gestionan los alojamientos. Es importante recordar, que la demanda de turismo respetuoso está en auge y para no quedarte por detrás de la competencia, tendrás que formarte y estar muy pendiente de las novedades.

El turismo en España busca mantener su liderato internacional. Pero, para ello, necesita modernizarse y apostar por nuevas tendencias como contar con acciones más sostenibles. Para ponerlas en marcha, existen ayudas al sector que serán muy beneficiosas para hosteleros y hoteleros. Si dispones de la formación turística adecuada, conseguirás ponerte a la cabeza para un sector que necesitará nuevos trabajadores que ayuden a dar ese paso.

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La importancia de la estrategia para el Director de Comunicación y Marketing

La comunicación y el marketing son dos conceptos que van de la mano. Para poder aplicarlos de manera correcta, se requiere una especialización en este campo que permita conocer los conceptos clave y las funciones que se deben desarrollar como responsable de esta área. Te explicamos en qué consiste el trabajo de un director de comunicación.

Director de comunicación en grandes empresas

Un Dircom o director de comunicaciones es la persona responsable de encabezar las estrategias de comunicación de una compañía. Este cargo supone estar al frente de la comunicación corporativa, tanto a nivel interno como externo.

Este puesto precisa de una persona especializada capaz de asumir responsabilidades y tener una gran capacidad de adaptación a las circunstancias. Partiendo de esa base, se pueden encontrar una gran variedad de perfiles en función del sector en el que opere la compañía que necesita de esta figura.

Para poder desarrollar esta labor, es importante contar con la preparación adecuada. Esta incluye una base sólida en gestión empresarial, en relaciones públicas o periodismo y una especialización en comunicación empresarial.

Gracias a esta formación, se adquieren habilidades en análisis de situación y síntesis, para poner en uso las diferentes pautas y estrategias de comunicación aprendidas. Es importante que esta figura profesional cuente con una capacidad innata de convicción y adaptación.

Dentro de la empresa, es fundamental que el director de comunicaciones disponga de la autonomía suficiente para llevar a cabo su labor. Su trabajo repercute, de manera directa, en la estrategia y la imagen de marca de la compañía. No hay que olvidar que sus comunicaciones pueden dirigirse tanto a los clientes como a los accionistas o trabajadores de la compañía. Para poder equilibrar todas estas facetas, debe estar dotado de una gran habilidad para aplicar el tono más adecuado a cada comunicado.

La importancia de la estrategia

Dentro del departamento de comunicación de la empresa, es imprescindible contar con una estrategia. La gestión de la comunicación empresarial es uno de los pilares que aporta seguridad, valor y confianza a la compañía de cara al mercado.

Un plan estratégico requiere de una serie de pasos con los que se busca alcanzar un objetivo concreto. Es por ello que debe desarrollarse de manera eficiente y sosegada para asegurar su éxito. Gracias a ello, se va a conseguir fortalecer el vínculo existente entre la marca y los receptores del mensaje.

Para lograr los objetivos fijados, es importante que la comunicación se realice de una manera adecuada:

-El mensaje debe ser claro, conciso y creativo.

-El formato debe adaptarse a la plataforma en la que va a propagarse. Es decir, resulta esencial que se adapte a las redes sociales, a comunicados de prensa o espacios de vídeo.

-Debe seguir una estrategia coordinada de todas las comunicaciones y los valores de la compañía.

-Tener claro el público al que va dirigido. Hay que tener en cuenta que no es lo mismo un cliente potencial que uno fiel o un accionista.

-Analizar el impacto de cada comunicado permite pulir y afianzar la estrategia, corrigiendo los diferentes errores que pueda haber.

Disponer de una estrategia es fundamental no solo para garantizar el éxito. Existen muchos más motivos que hacen clave el diseño de este tipo de planes y la necesidad de contar con una persona especializada a cargo de los mismos:

-Ayuda a la coordinación interna de la compañía.

-Aporta una visibilidad de la marca cuidada y bajo unos parámetros constantes.

-Permite dar a conocer la empresa atrayendo a nuevos clientes.

-Aporta información pública relevante de una forma eficiente y transparente.

-Genera información relevante que puede ser determinante en la toma de decisiones.

-Pone en manos de una sola persona o equipo la transmisión de la información para que resulte cohesionada.

-Gestiona las crisis siguiendo una estrategia pautada.

El departamento de comunicación es fundamental en un mundo globalizado y viral. Al frente, debe situarse una persona con formación específica, que será la voz ante cualquier situación. Si te interesa ejercer esta profesión, es fundamental que cuentes con la formación adecuada a través de un máster especializado.

Otras funciones del director de comunicación

Dentro de esta gestión comunicativa, existen una serie de funciones que, como director de comunicación, tienes que llevar a cabo. Todas ellas implican agilidad ante los contratiempos y habilidad para socializar y tejer relaciones que resultan beneficiosas para la compañía.

Identificar la marca a nivel interno

Como responsable de la comunicación interna, un Dircom debe ser capaz de transmitir los valores de la marca a todo el personal. Esto implica que los diferentes departamentos sientan la unión hacia un objetivo común. Gracias a ello, trabajarán en armonía y codo con codo para lograr alcanzar el éxito.

Gestión de relaciones propias de la compañía

Es el responsable de asegurar las buenas relaciones entre las empresas y los diferentes actores que interactúan con ella a nivel profesional. Proveedores, colaboradores o clientes son solo algunos ejemplos. Es imprescindible que las relaciones sean fluidas y se fomente un sentimiento de organización en la que todos son importantes.

Relaciones externas

Otro factor relevante es el cultivo de las relaciones externas que precisa la compañía para transmitir su imagen de marca: desde la prensa especializada en el sector, hasta nuevas formas de dar a conocer los productos, como las colaboraciones en redes. Es imprescindible que la relación sea sana y todos los integrantes resalten los valores de la marca. Gracias a ello, se establecen buenas colaboraciones a largo plazo basadas en el respeto y la integridad.

Vigilar la reputación empresarial

Todo este departamento, con el director al frente, debe vigilar la reputación actual de la empresa. En un mundo donde la comunicación es viral e instantánea, es imprescindible estar al tanto de todo lo que ocurre. Gracias a ello, se conseguirá salir al paso de cualquier clase de información falsa o negativa de la compañía. La protección de la marca es una tarea esencial.

Un director de comunicación y marketing debe contar con una serie de habilidades y conocimientos para poder desarrollar su principal tarea: la estrategia de comunicación. Además, debe ser capaz de afrontar el resto de funciones que van ligadas a su puesto. ¿Te gustaría adquirir las competencias necesarias para ocupar este cargo? En ese caso, nada mejor que completar tu formación con un máster especializado.

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El potencial chino para el sector turístico español

El sector turístico español está dando magníficas muestras de recuperación tras la pandemia y la crisis originada por la guerra en Ucrania. Según los expertos, las principales palancas para ello son la estabilización de los mercados alemán y británico. También el retorno de los no europeos, sobre todo, de estadounidenses y chinos. En cuanto a estos últimos ofrecen un enorme potencial a España. Vamos a mostrártelo.

El sector turístico español y el gigante chino

La gestión turística ha estado paralizada en China desde 2020 debido a su política de “cero COVID”. Sin embargo, ahora las autoridades del gigante asiático han puesto fin a las restricciones y los viajeros ya pueden salir al extranjero por su cuenta. En palabras de María Llinares, de la Oficina Española de Turismo (OET) de Pekín, esto significa que pronto van a volver a España. De hecho, según ella, los turoperadores chinos ya les están pidiendo contactos en nuestro país para retomar los viajes.

Además, la llegada de turistas procedentes del gigante asiático recibirá otro impulso. En 2023, se conmemora el cincuenta aniversario del restablecimiento de relaciones diplomáticas entre China y España. Por este motivo, se organizarán distintas actividades promocionales.

Pero, sobre todo, la efeméride va a dar mucha visibilidad a todo lo hispano en el país asiático. De este modo, se reactivarán los viajes en ambas direcciones, y se potenciará el interés de los chinos por visitar España.

Por otra parte, según Ana Lafuente, directora de la OET de Cantón, esta llegada de visitantes procedentes del país asiático puede comenzar ya. Concretamente, menciona tres épocas para que el grueso de turistas chinos llegue a España:

-El puente del uno de mayo, fecha que en China supone cinco días festivos.

-El verano, cuando se recibirá el mayor número de visitantes por las vacaciones escolares y laborales.

-La Semana Dorada, que es la fiesta nacional de aquel país y se celebra en octubre. Sus habitantes tendrán ocho días para viajar.

También te interesará conocer el perfil del viajero chino para descubrir sus peculiaridades.

Perfil del turista chino

Respecto a este punto, lo primero que debemos señalarte es que el viajero de China tiene una visión positiva de nuestro país. Según la citada Ana Lafuente, consideran a España como un destino “muy amigable y hospitalario”. Además, valoran, principalmente, nuestro estilo de vida.

Por su parte, Jennifer Zhang, que representa en España a la agencia de viajes china Ctrip, incide en este punto. Señala que los viajeros chinos incluso tienen a nuestra tierra entre sus tres destinos favoritos. Estos son, por orden de preferencia:

1. Tailandia

2. Japón

3. España

Pero, además, nos da el perfil del turista chino. Según ella, el setenta por ciento de sus compatriotas prefiere viajar al extranjero a través de turoperadores. Estos les brindan apoyo constante y todo tipo de herramientas de información. Además, dichos viajeros conceden gran valor a lo digital. En este sentido, recomienda a hoteles y restaurantes que tengan códigos QR para informarles.

Sin embargo, desaconseja que se usen aplicaciones que deban descargarse. Los viajeros chinos ya tienen WeChat, que es una “superapp” que les brinda su turoperador. Finalmente, Zhang pidió que se adaptaran los horarios al modo de vida de sus compatriotas. Por ejemplo, que los museos abran más temprano y que los espectáculos de flamenco sean antes de las diez de la noche.

Recuperación del sector en España

Como ya te hemos dicho, la recuperación del sector turístico en nuestro país no puede arrojar mejores cifras. De hecho, en muchos parámetros, no solo ha recobrado sus números anteriores a la pandemia, sino que incluso los ha superado.

Actualmente, este sector aporta el 13 % del producto interior bruto de España. Es decir, tiene enorme importancia. Y las previsiones son muy positivas. La recesión económica parece descartada y todo apunta a que 2023 será muy beneficioso para el turismo en nuestro país, tal y como lo estima la consultora Caixabank Research. Según sus cálculos, los ingresos por este concepto en el presente año superarán en dos puntos porcentuales los anteriores a la pandemia.

Ingleses y alemanes no están faltando a su cita con las islas Canarias y Baleares. También están viniendo muchos viajeros cercanos procedentes de Irlanda, Italia, Francia o Portugal. No obstante, el turismo que ofrece más potencial de crecimiento es el no europeo. Esto se debe, principalmente, a la depreciación del euro, así como al aumento de interés por España de los viajeros de Estados Unidos, China y Japón.

De hecho, sería interesante que se diera formación en alojamientos turísticos a los empleados de estos negocios para atender a los turistas asiáticos. La mejor idea de cómo está el sector turístico en España nos la proporcionarán los datos del propio Gobierno.

Cifras del turismo en España 2023

Según aquel, España recibió 8,5 millones de turistas solo en enero y febrero del presente año. Esto supone solamente un 1,3 % menos que en los dos primeros meses de 2019. Pero es que, en el mismo periodo de 2022, la cifra fue de 5,7 millones. Es decir, que ha habido un crecimiento de casi el 33 %.

Además, el gasto de los visitantes en 2023 ha sido muy superior. Concretamente, han dejado 659 millones de euros más que entonces.

Datos de febrero de 2023

Centrándonos en el mes de febrero, las principales cifras ofrecidas por el Gobierno son las siguientes:

-Número de visitantes internacionales: 4,3 millones de personas, lo cual supone un 35,9 % más que en febrero de 2022.

-Dinero gastado por estos visitantes: 5326 millones de euros, que son 1551 más que el mismo mes del año pasado.

-Gasto total medio por turista: 1233 euros, que supone un 3,8 % más que en 2022.

-Duración mayoritaria de la estancia: entre cuatro y siete noches.

Gestión de alojamientos turísticos

Por tanto, si te formas en gestión de alojamientos turísticos entrarás en un sector con muchas posibilidades. Como has visto, el turismo goza de muy buena salud en España y necesita personal cualificado para distintos puestos de trabajo.

En conclusión, el sector turístico español es uno de los más importantes del mundo. Además, con los viajeros chinos, tiene un importante potencial de crecimiento que ya está empezando a producirse.

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Documentación contable obligatoria para las empresas

Cualquier persona que desarrolle una actividad empresarial debe tener en cuenta que hay unos documentos de naturaleza contable que son obligatorios. Además de los libros contables, debe presentar las cuentas anuales en el Registro Mercantil de la provincia en la que se encuentre el domicilio social de su negocio. Aunque estas obligaciones recaen principalmente en las sociedades mercantiles, los trabajadores autónomos tampoco están exentos de llevar la contabilidad y cumplir con dichos requerimientos. Desde la Escola Universitària Formatic Barcelona vamos a explicártelo más a fondo.

Documentación contable obligatoria

El Código de Comercio de España, en su artículo 28, establece claramente cuáles son los libros contables obligatorios para cualquier persona que desarrolle una actividad empresarial:

-Libro de Inventarios y Cuentas Anuales: Es un documento fundamental para el registro de la información contable y financiera de una empresa.

-Libro Diario: Es un registro contable que refleja todas las operaciones que se han realizado en la empresa de forma cronológica y detallada.

Los departamentos de contabilidad y finanzas son los encargados de tener toda esta documentación al día y presentarla ante la Administración en los plazos que marca la ley.

Libro de Inventarios y Cuentas Anuales

El Libro de Inventarios y Cuentas Anuales es un documento contable obligatorio que debe ser llevado por todas las empresas y que incluye el inventario de bienes y derechos, estados financieros y otros datos relevantes. Debe presentarse anualmente en el Registro Mercantil correspondiente, dentro de los primeros cuatro meses del ejercicio siguiente.

Este documento debe incluir:

-Balance de la situación inicial de la empresa, el estado financiero que refleja los activos, pasivos y patrimonio al inicio de las operaciones.

-Balances de sumas y saldos que se utilizan para comprobar la evolución trimestral de las cuentas contables.

-Inventario de cierre de ejercicio, un registro de los bienes y derechos que conforman el patrimonio de la empresa al finalizar el ejercicio contable.

-Cuentas anuales, en las que se recogen estos informes contables:

Balance de situación, que muestra los activos, pasivos y patrimonio de una empresa en un momento determinado.

Cuenta de pérdidas y ganancias, donde se reflejan los ingresos, gastos y beneficios obtenidos por una empresa durante un período determinado.

Estado de cambios en el patrimonio neto, que resume las variaciones en el patrimonio de una empresa.

Estado de flujos de efectivo, en el que se recogen los flujos de entrada y salida de efectivo de una empresa durante un período determinado.

Memoria del ejercicio, un resumen con información adicional sobre la situación financiera y los resultados de la empresa.

Como ves, el Libro de Inventarios y Cuentas Anuales debe explicar los bienes y derechos que conforman el patrimonio de la empresa, así como los estados financieros que reflejen los resultados obtenidos durante el ejercicio contable. En otras palabras, se deben reflejar los ingresos y gastos que se han generado, las deudas que se han adquirido, los activos y pasivos de la empresa, entre otros datos relevantes.

Libro Diario

Otro documento contable obligatorio para todas las empresas es el Libro Diario. En él, se registran todas las operaciones contables que se realizan a lo largo del ejercicio. Cada asiento contable debe estar debidamente justificado con documentos originales, tales como facturas, recibos o nóminas, por ejemplo.

Se organiza en dos columnas, una para el debe y otra para el haber, y cada asiento debe reflejar al menos dos cuentas: una cuenta que se cargue (debe) y otra que se abone (haber). Al final del ejercicio, se deben totalizar las cuentas para poder trasladarlas al libro mayor.

El plazo para la presentación del Libro Diario en el Registro Mercantil es de cuatro meses después del cierre del ejercicio, junto con el resto de la documentación contable, como las cuentas anuales y el libro de inventarios y balances.

La información incluida en el mismo es fundamental para la elaboración de los estados financieros. Es primordial llevarlo correctamente para la toma de decisiones empresariales y el cumplimiento de las obligaciones fiscales y legales.

Es importante destacar que las empresas pueden llevar el Libro Diario de forma manual o electrónica, siempre y cuando cumplan con los requisitos legales establecidos. En cualquier caso, la empresa debe garantizar la integridad, fiabilidad y accesibilidad de la información contenida en el libro diario.

La importancia de una adecuada gestión y administración

La gestión y administración adecuadas son fundamentales para el éxito de cualquier empresa.

Si hablamos de gestión, estamos refiriéndonos a planificar, organizar y controlar los recursos y actividades de la empresa, con el objetivo de alcanzar los objetivos establecidos. Por su parte, una administración eficiente implica cumplir con las obligaciones legales y fiscales, llevar una adecuada contabilidad y tomar decisiones informadas y estratégicas.

En España, las empresas tienen una serie de obligaciones y regulaciones que deben cumplir, por lo que es esencial contar con una gestión y administración adecuadas para garantizar la viabilidad y el crecimiento de la empresa.

CFGS Administración y Finanzas

¿Quieres trabajar como un profesional contable? Entonces, el ciclo formativo de grado superior en Administración y finanzas de la Escola Universitària Formatic Barcelona es para ti.

Esta especialidad, complementaria a la dirección y administración de empresas, es una opción muy apetecible para los estudiantes que quieran desarrollar su carrera profesional en el sector, puesto que ofrece una amplia variedad de salidas laborales.

El objetivo principal de esta titulación es capacitar al estudiante para planificar y llevar a cabo las tareas de administración y gestión, tanto en empresas públicas o privadas de procesos laborales, fiscales, financieros o contables. El estudiante aplicará la normativa actual y seguirá los protocolos de gestión de calidad para asegurar la satisfacción del cliente o usuario. Además, será responsable de la gestión de la información y tomará medidas para garantizar un alto nivel de eficiencia en todas las operaciones.

En definitiva, toda empresa debe contar con un departamento contable que asegure que los documentos e informes requeridos por la Administración, como el Libro de Inventarios y Cuentas Anuales y el Libro Diario, sean presentados en plazo y forma correctas. En la Escola Universitària Formatic Barcelona preparamos a nuestros alumnos para el futuro y nuestro ciclo formativo de grado superior en Administración y finanzas es una buena base para desarrollar tu carrera laboral en ese ámbito.

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El sector logístico crea más del 5 % del empleo en España

Pese a la crisis económica que existen en España, el sector logístico es uno de los que mantiene el ritmo en la creación de empleo. Por ello, en este artículo queremos explicarte cuál ha sido la evolución en los últimos meses, así como las previsiones para esta área.

Sector logístico en España: creando empleo 

Actualmente, el sector logístico es uno de los que está creando más puestos de trabajo en España. La radiografía es que supone el 6 % del total del PIB empleando a millones de personas. La afiliación a la Seguridad Social está creciendo, contrastando con el descenso de los trabajadores por cuenta propia. Sin embargo, esto es algo común en el resto de las esferas económicas.

Si entramos más en profundidad y desgranamos toda la actividad logística, podrás ver que el transporte terrestre es el principal motor de este sector. Le siguen, aunque a una gran distancia, el transporte aéreo y el marítimo. Otra de las principales patas de esta área son el correo postal, junto con el almacenamiento de mercancías. Es fundamental contar con perfiles especializados para gestionar los costes de stock, que pueden variar la facturación final de cualquier compañía.

De acuerdo con un informe de Randstadt, más de la mitad de las empresas en España aumentaron su plantilla respecto al departamento de logística. La transformación digital y el auge de las compras online han disparado la oferta. Asimismo, esto también está apoyado por el crecimiento de la comida a domicilio, con la posibilidad de que te lleven la compra del supermercado a tu casa. A lo largo del año, cada vez es más común que se produzcan picos de compra, especialmente en fechas tan señaladas como las fiestas navideñas o el Black Friday.

Asimismo, el crecimiento de la demanda también ha contribuido a que muchas compañías decidan externalizar toda su cadena de suministro a otras empresas especializadas. Por tanto, esto también ha aumentado la posibilidad de dar trabajo a otras personas. Sin duda, las tendencias de futuro son realmente positivas y si quieres dar un giro a tu carrera laboral, este es uno de los sectores con más posibilidades.

Evolución del empleo en logística

La evolución de la oferta laboral en el sector de la logística es al alza. De acuerdo con los datos de la consultora ProEquity, el crecimiento a lo largo del 2022 fue del 4,32 % cerrando más de 1,2 millones de nuevas altas en la Seguridad Social. De hecho, si lo comparamos con el resto de sectores, se puede ver que solo el logístico ya abarca el 5,3 % del total de la población empleada en España.

La pandemia del coronavirus, así como el crecimiento del comercio electrónico, son algunas de las razones que explican este crecimiento imparable. Además de ser la actividad única de muchas empresas, también es una opción para muchas compañías del sector retail. Así, durante la segunda mitad del año pasado, el e-commerce alcanzó su máximo histórico con una facturación cercana a los 19 000 millones de euros.

Previsiones de futuro

Pese a que, como has visto, el inicio de este 2023 no ha sido el mejor, las expectativas siguen positivas para el resto del año. Después de la desaceleración económica que se ha producido a lo largo de estos primeros meses, todos los expertos coinciden en que la logística seguirá siendo uno de los sectores predominantes con respecto a empleo en España.

En este sentido, si estás buscando orientar tu carrera profesional, esta área es una de las que ofrece mayores oportunidades en cuanto a oferta laboral. Adicionalmente, es posible crecer y desarrollarte con el tiempo, por lo que no es solo un momento de paso.

¿Qué salidas tiene el sector logístico? 

Tanto el comercio internacional, incentivado por las tiendas online y los marketplaces, han multiplicado las salidas laborales del sector logístico. En este sentido, algunos de los principales puestos en empresas que puedes encontrar son los siguientes:

Agente de carga: la función es la de actuar como intermediario en todos los procesos de importación y exportación de mercancías. Además de reducir todo el papeleo en las aduanas, también está presente cuando los productos cruzan las fronteras.

Operador de logística: sin duda, una de las principales opciones si decides orientar tu carrera profesional hacia este sector. Tus funciones serán las de diseñar, supervisar y llevar a cabo las diferentes etapas de la cadena de suministro. En este sentido, se incluye el almacenamiento y el empaquetado de los diferentes productos.

Consignatario en buques: el transporte marítimo también es uno de los más comunes que no hay que perder de vista. Es la mano derecha del capitán de un barco de transporte, o del armador en tierra firme. Asimismo, supervisa la carga y la descarga de mercancías con los estibadores.

Comercial de transporte: si prefieres trabajar en equipos de ventas, los comerciales de empresas de logística también son muy buscados. Su objetivo es vender los productos de la compañía, y sobre todo encontrar nuevos clientes que requieran los servicios.

Operador de transporte puerta a puerta: es una pieza clave en cualquier e-commerce. Su trabajo es crucial, ya que es el encargado de supervisar el estado de cada uno de los pedidos desde que salen del almacén hasta que llegan a su destinatario.

Estudios de Gestión de operaciones comerciales

Si estás interesado en dedicar tu carrera al sector de la logística, llevar a cabo estudios de gestión de espacios comerciales y de sus operaciones es una de las principales opciones que tienes a tu disposición. Te abrirá las puertas a una de las áreas con más demanda laboral que existe actualmente en España.

Como conclusión, el ámbito logístico es uno de los que está creando más puestos de trabajo en nuestro país. Además, los expertos auguran que esta tendencia se mantendrá hacia arriba. Por ello, en Formatic Barcelona ponemos a tu disposición una amplia variedad de programas que te permitirán alcanzar tus objetivos académicos y lanzar tu carrera profesional. Ponte en contacto con nosotros y te asesoraremos de manera personalizada sobre las mejores opciones para tu perfil.

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